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Formation et coaching dataData training and coachingApprendre avec ceux qui livrent des projets.Learn from people who deliver projects.

Nos formateurs sont des consultants qui conçoivent et livrent des solutions de données au quotidien. Mirador transmet cette expérience terrain à vos gestionnaires et à vos équipes, en français, par des formations adaptées à votre contexte et un coaching qui accompagne la mise en pratique.

Our trainers are consultants who design and deliver data solutions every day. Mirador passes this field experience on to your managers and teams, in French, through training tailored to your context and coaching that supports putting it into practice.

Du diagnostic à l’autonomieFrom diagnostic to autonomy
  1. 01DiagnosticDiagnostic
  2. 02Parcours sur mesureCustom path
  3. 03FormationTraining
  4. 04CoachingCoaching
  5. 05BilanReview
Les bénéficesThe benefits
  1. 01Autonomie des équipesSelf-sufficient teams
  2. 02Contenus adaptésTailored content
  3. 03Pratique immédiateImmediate practice

Partir de vos besoins réelsStart from your real needs

Chaque démarche commence par un diagnostic : rôles visés, niveau actuel, outils utilisés, projets à venir. Nous rencontrons les gestionnaires et quelques participants pour comprendre ce qui bloque vraiment. À partir de là, nous proposons un parcours qui combine modules existants et contenus conçus sur mesure, avec des exemples tirés de vos propres données lorsque c’est possible.

Every engagement begins with a diagnostic: target roles, current level, tools in use, upcoming projects. We meet managers and a few participants to understand what is really holding things back. From there, we propose a learning path that combines existing modules and custom-built content, with examples drawn from your own data whenever possible.

Chaque démarche commence par un diagnostic : rôles visés, niveau actuel, outils utilisés, projets à venir.Every engagement begins with a diagnostic: target roles, current level, tools in use, upcoming projects.

Des thèmes couvrant toute la chaîne de valeurTopics across the whole value chain

Nos formations couvrent les compétences nécessaires pour concevoir, gérer et exploiter les données, du poste d’analyste jusqu’à la direction. Chaque thème peut être abordé en initiation ou en approfondissement, et adapté aux outils réellement en place dans votre organisation ainsi qu’à vos priorités du moment.

Our training covers the skills needed to design, manage and use data, from the analyst’s desk up to senior management. Each topic can be covered at an introductory or advanced level, and adapted to the tools actually in place in your organization and to your current priorities.

Visualisation de donnéesData visualizationConcevoir des tableaux de bord lisibles, choisir les bons graphiques et structurer un modèle de données performant pour l’analyse.Design readable dashboards, choose the right charts and structure an efficient data model for analysis.
Gestion des donnéesData managementQualité, gouvernance, catalogue et rôles de responsables des données : poser les bases d’un patrimoine de données fiable et documenté.Quality, governance, catalogue and data stewardship roles: lay the foundations of a reliable and well-documented data estate.
Intelligence artificielleArtificial intelligenceComprendre les principes, les usages réalistes et les limites de l’IA, et apprendre à encadrer un projet de façon responsable.Understand the principles, realistic uses and limits of AI, and learn to oversee a project responsibly.
Gestion de projet dataData project managementCadrer, prioriser et piloter un projet de données, en impliquant les bons interlocuteurs métiers et techniques à chaque étape.Frame, prioritize and steer a data project, involving the right business and technical stakeholders at every stage.

Des formats adaptés à votre organisationFormats suited to your organization

Nous privilégions les formations intra-entreprise, données pour un seul groupe, qui permettent de travailler sur vos cas concrets et vos outils. Les séances peuvent se tenir dans vos locaux ou en classe virtuelle, en blocs courts compatibles avec les horaires des équipes.

We favour in-house training delivered to a single group, which lets us work on your concrete cases and your tools. Sessions can take place at your premises or as virtual classes, delivered in short blocks that fit around your teams’ schedules.

Les formats possibles :

Available formats:

  • Formation intra-entreprise sur mesure, construite à partir du diagnostic de vos besoins.Custom in-house training, built from the diagnostic of your needs.
  • Modules de notre catalogue, ajustés à votre secteur et à vos outils.Modules from our catalogue, adjusted to your sector and your tools.
  • Classes virtuelles interactives avec exercices pratiques entre les séances.Interactive virtual classes with practical exercises between sessions.
  • Ateliers de mise en pratique sur vos propres jeux de données, dans un environnement sécurisé.Hands-on workshops using your own datasets, in a secure environment.
  • Séances de sensibilisation pour les gestionnaires et les dirigeants.Awareness sessions for managers and executives.

Le coaching pour ancrer les acquisCoaching to make learning stick

Une formation donne des bases ; le coaching les transforme en habitudes. Nos consultants accompagnent vos équipes sur leurs propres livrables, en jouant un rôle de miroir : ils observent, posent des questions et offrent une rétroaction bienveillante et concrète. Les gestionnaires peuvent aussi bénéficier d’un accompagnement pour piloter une équipe data ou une démarche de transformation.

Training lays the groundwork; coaching turns it into habits. Our consultants support your teams on their own deliverables, acting as a mirror: they observe, ask questions and give constructive, concrete feedback. Managers can also receive support to lead a data team or a transformation initiative.

Ce que nous regardons en premierWhat we look at first

Avant toute recommandation, quelques signaux concrets nous disent où se trouvent les vrais enjeux.

Before any recommendation, a few concrete signals tell us where the real issues are.

Les rôles et les niveaux actuelsRoles and current skill levels

Qui doit être formé, sur quels outils et avec quelle expérience. Un même groupe compte souvent des niveaux très différents qu’il faut prendre en compte dans le parcours.

Who needs training, on which tools and with what experience. A single group often includes very different levels that the learning path must take into account.

Les projets à venirProjects planned in coming months

Les initiatives prévues dans les prochains mois indiquent les compétences à développer en priorité, pour que la formation serve immédiatement un besoin concret.

Initiatives planned for the coming months indicate which skills to develop first, so that training immediately serves a concrete need.

Les outils et données disponiblesAvailable tools and data

Les plateformes réellement utilisées et les jeux de données qui peuvent servir d’exercices, dans le respect de la confidentialité et des renseignements personnels.

The platforms actually in use and the datasets that can serve as exercises, while respecting confidentiality and the protection of personal information.

Les attentes des gestionnairesWhat managers expect to change

Ce que les gestionnaires veulent voir changer après la formation. Ces attentes deviennent les critères du bilan réalisé à la fin du parcours.

What managers want to see change after the training. These expectations become the criteria for the review carried out at the end of the path.

Ce que comprend l’offreWhat’s included

Ce que comprend l’offreWhat the offer includes

  1. Un diagnostic des besoins mené auprès des gestionnaires et d’un échantillon de participants.A needs diagnostic conducted with managers and a sample of participants.
  2. Un parcours de formation combinant modules du catalogue et contenus conçus sur mesure.A learning path combining catalogue modules and custom-designed content.
  3. Des séances en présentiel ou en classe virtuelle, animées en français par des consultants expérimentés.In-person or virtual sessions led in French by experienced consultants.
  4. Des exercices pratiques fondés sur vos outils et, lorsque possible, vos propres données.Practical exercises based on your tools and, where possible, your own data.
  5. Un coaching individuel ou en équipe sur des livrables réels, avec rétroaction structurée.Individual or team coaching on real deliverables, with structured feedback.
  6. Un bilan final présentant les acquis observés et les prochaines étapes recommandées.A final review presenting observed progress and recommended next steps.

LivrablesDeliverables

  • Diagnostic des besoinsNeeds diagnostic
  • Parcours de formationLearning path
  • Supports et exercicesMaterials and exercises
  • Séances de coachingCoaching sessions
  • Bilan des acquisSkills review
Parlez-nous de votre projetTell us about your project
TechnologiesTechnologies

Des outils que nous utilisons souventTools we often use

  • Power BI
  • Tableau
  • Python
  • dbt

Technologies citées à titre d’exemple ; cela ne signifie pas un partenariat officiel. Nous travaillons aussi avec vos outils existants.

Technologies named as examples only; no official partnership implied. We also work with your existing tools.

Questions fréquentesFAQ

Vos questions, nos réponsesYour questions, our answers

Vos formations sont-elles données en français ?Is your training delivered in French?

Oui. Toutes nos formations et nos séances de coaching sont offertes en français, avec des supports rédigés en français. Nous pouvons aussi animer en anglais pour des équipes mixtes, tout en conservant une terminologie cohérente avec celle utilisée dans votre organisation.

Yes. All our training and coaching sessions are offered in French, with materials written in French. We can also deliver in English for mixed teams, while keeping terminology consistent with the vocabulary used within your organization.

Peut-on utiliser nos propres données pendant la formation ?Can we use our own data during training?

Oui, c’est même recommandé pour faciliter le transfert vers le travail quotidien. Nous préparons au besoin des jeux de données anonymisés ou réduits, et travaillons dans vos environnements afin de respecter vos politiques de sécurité et les exigences de la Loi 25.

Yes, and it is actually recommended to ease the transfer to day-to-day work. Where needed, we prepare anonymized or reduced datasets and work within your environments in order to respect your security policies and the requirements of Law 25.

Quelle différence entre formation et coaching ?What is the difference between training and coaching?

La formation transmet des notions et des méthodes à un groupe, selon un programme défini. Le coaching accompagne une personne ou une équipe dans son propre travail, sur ses livrables réels. Les deux se combinent bien : la formation donne les bases, le coaching aide à les appliquer durablement.

Training conveys concepts and methods to a group, following a defined program. Coaching supports a person or a team in their own work, on their real deliverables. The two combine well: training provides the foundations, coaching helps apply them in a lasting way.

Nos réalisationsOur projects

Ils l’ont faitThey did it avec nous.with us.

#Pilotage
Secteur publicPublic sectorMunicipalitéMunicipality

Autonomie des équipes en BI libre-serviceSelf-service BI autonomy for teams

Former et outiller les services municipaux pour qu’ils créent eux-mêmes leurs analyses, dans un cadre gouverné.

Training and equipping municipal departments to build their own analyses, within a governed framework.

  • Business IntelligenceBusiness Intelligence
  • Reporting & datavizReporting & data visualization
  • Gouvernance des donnéesData governance
Découvrir le projetExplore the project
#Pilotage
ParapublicPara-public sectorÉducationEducation

Indicateurs de réussite au service des écolesStudent success indicators for every school

Des indicateurs partagés sur la réussite, l’assiduité et les services aux élèves, consultés par les directions d’école et les services éducatifs dans le respect de la vie privée.

Shared indicators on student success, attendance and support services, used by school principals and educational services while respecting privacy.

  • Business IntelligenceBusiness Intelligence
  • Reporting & datavizReporting & data visualization
  • Gouvernance des donnéesData governance
Découvrir le projetExplore the project
#Confiance
Secteur publicPublic sectorMunicipalitéMunicipality

Prêts face aux rançongiciels, ensembleRansomware readiness, together

Un programme régional de préparation aux rançongiciels : évaluation, plan de réponse aux incidents, exercices, sauvegardes protégées et continuité des services essentiels.

A regional ransomware readiness program: assessment, incident response plan, exercises, protected backups and continuity of essential services.

  • Audit de sécurité & conformitéSecurity & compliance audit
  • Continuité & reprise (BCDR)Business continuity & recovery (BCDR)
  • Documentation SSISecurity documentation
Découvrir le projetExplore the project

Construisons la suite

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